Tại hội nghị TechCrunch Disrupt 2026, ông Kareem Amin, Đồng sáng lập kiêm CEO của Clay, sẽ trình bày bài diễn thuyết mang tên “Kỹ sư GTM: Cách AI tạo ra nhóm nghề nghiệp lớn tiếp theo của ngành công nghệ”. Sự kiện sẽ làm rõ cách AI và tự động hóa đang thay đổi toàn bộ hệ thống tiếp thị bán hàng (go-to-market), hình thành nên một vị trí chuyên môn hoàn toàn mới.
Thay vì thực hiện thủ công các tác vụ tìm kiếm khách hàng, làm sạch dữ liệu hay phân loại lead, Kỹ sư GTM (Go-To-Market Engineer) áp dụng AI và đại lý thông minh (agent) để xây dựng các quy trình tạo doanh thu tự động. Được Clay khởi xướng từ năm 2023, vị trí này hiện đang xuất hiện trên hàng loạt thông báo tuyển dụng của các công ty công nghệ lớn như Cursor, Lovable hay Webflow. Bản thân Clay cũng đạt mức tăng trưởng ấn tượng khi nâng doanh thu thường niên (ARR) lên 100 triệu USD và được định giá 5 tỷ USD, nhờ các công cụ tự động hóa như agent Claygent tích hợp công nghệ OpenAI.
Sự xuất hiện của vai trò Kỹ sư GTM báo hiệu làn sóng tái cấu trúc lực lượng lao động trong kỷ nguyên AI. Với các doanh nghiệp và nhân sự công nghệ tại Việt Nam, đây là xu hướng mới đáng chú ý, mở ra cơ hội tối ưu hóa bộ máy kinh doanh và nâng cao năng lực cạnh tranh thông qua ứng dụng agentic workflows.
Nguồn: TechCrunch — Biên dịch & tổng hợp: danhbaai.com